Trabajo
Indemnización por despido con 20.000 € de salario anual
Con un salario de 20.000 € brutos al año y 5 años de antigüedad, la indemnización por despido improcedente es de unos 9041 € (33 días por año) y la de un despido objetivo procedente, de unos 5479 € (20 días por año).
| Años | Improcedente (33 días, tope 24 mens.) | Objetivo (20 días, tope 12 mens.) |
|---|---|---|
| 1 | 1808 € | 1096 € |
| 2 | 3616 € | 2192 € |
| 3 | 5425 € | 3288 € |
| 5 | 9041 € | 5479 € |
| 8 | 14.466 € | 8767 € |
| 10 | 18.082 € | 10.959 € |
| 15 | 27.123 € | 16.438 € |
| 20 | 36.164 € | 20.000 € |
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Qué suponemos
Contrato con servicio posterior al 12 de febrero de 2012 (si es anterior, el cálculo cambia) y salario anual bruto que incluye pagas extra y otros conceptos fijos. El despido disciplinario procedente no genera indemnización. Fuente: Estatuto de los Trabajadores, arts. 53 y 56. Contenido orientativo: consulta a un abogado laboralista o sindicato en tu caso.
Otras cifras: 15.000 € · 18.000 € · 24.000 € · 28.000 € · 30.000 €